* * * PERSBERICHT * * *

Sittard, 31 oktober 2024 – De REAKIRA Herstelacademie opent haar deuren met een uniek zorgconcept dat inspeelt op de tekortkomingen van de huidige gezondheidszorg. Terwijl Nederland kampt met hoge verzuimcijfers en steeds meer mensen met aanhoudende fysieke en psychische problemen, biedt REAKIRA een innovatieve, integrale en holistische benadering voor herstel, preventie en persoonlijke ontwikkeling. Journalisten en zorgprofessionals worden uitgenodigd om op 31 oktober 2024 de opening bij te wonen en persoonlijk kennis te maken met de Herstelacademie die een nieuwe koers inzet voor de zorg in de 21e eeuw.

Een nieuwe weg voor herstel in de Trembling Twenties

We leven in wat steeds vaker de Trembling Twenties wordt genoemd – een tijdperk van voortdurende economische, maatschappelijke en persoonlijke onzekerheid. Dit wordt weerspiegeld in de zorgsector: verzuim door burn-out en langdurige ziekte is in 2023 met maar liefst 30% gestegen ten opzichte van de jaren daarvoor. Bovendien blijkt uit cijfers van het CBS dat een op de zes Nederlanders kampt met aanhoudende mentale of fysieke klachten. De huidige zorg faalt in het bieden van duurzame oplossingen, waarbij vaak alleen symptoombestrijding centraal staat en herstel gefragmenteerd wordt aangeboden. REAKIRA neemt het voortouw in het bieden van een oplossing voor deze fundamentele problemen.

REAKIRA: Een holistische benadering voor welzijn en preventie

REAKIRA Herstelacademie onderscheidt zich door haar integrale zorgaanpak en holistische visie. Binnen dit raamwerk wordt verder gekeken dan alleen fysieke of mentale klachten. Het legt de focus op welzijn in de breedste zin van het woord, waarbij zowel lichaam, geest, relaties als omgeving worden meegenomen. Dit maakt REAKIRA uniek in haar sector.

Belangrijke pijlers van de academie zijn:

• Semi-ambulante en residentiële programma's: Gericht op diepgaand herstel, preventie en persoonlijke groei.

• Trans disciplinair team: Een team van een diversiteit aan zorgprofessionals en ervaringsdeskundigen biedt een maatwerktraject voor elke deelnemer.

• 12 maanden nazorg: Langdurige ondersteuning om terugval te voorkomen en het welzijn te waarborgen.

• Leiderschapsontwikkeling: Gericht op het helpen van leidinggevenden bij het ontdekken van hun kwetsbaarheden, zodat zij beter en bewuster leiding kunnen geven.

"De huidige zorg biedt vaak losse stukjes van de puzzel, maar faalt in het bieden van een integraal herstel- en preventietraject. Bij REAKIRA gaan we verder dan symptoombestrijding; we richten ons op de kern van welzijn, wat leidt tot duurzame verandering," zegt Jeroen de Jong, PhD, oprichter en algemeen directeur van de REAKIRA Herstelacademie.

Noodzaak voor een andere koers

Het is duidelijk dat de traditionele aanpak van herstel en preventie niet langer voldoet. Organisaties lijden onder hoog verzuim en toenemende zorgkosten, terwijl werknemers van verschillende generaties – van jong tot oud, van generatie Z tot Babyboomers – vastlopen in hun pogingen om gezond en veerkrachtig te blijven. REAKIRA pakt dit probleem bij de wortels aan door de aandacht te verleggen naar persoonlijke groei, veerkracht en welzijn, en biedt daarmee een oplossing die niet alleen mensen geneest, maar hen ook in staat stelt om hun volledige potentieel te bereiken.

Uitnodiging voor de pers

De pers is van harte uitgenodigd om de officiële opening van de REAKIRA Herstelacademie bij te wonen op 31 oktober 2024. Tijdens de opening kunnen journalisten een kijkje nemen in de Herstelacademie en kennismaken met het innovatieve zorgmodel dat inspeelt op de uitdagingen van de huidige tijd.

Details van de opening:

• Datum: 31 oktober 2024

• Locatie: Watersley 1, Sittard | Ingang Sephs Hotel in voormalig klooster Watersley

• Tijd: 14:00 – 19:00, inclusief rondleiding en presentaties.