Missie | Visie | Kernwaarden van REAKIRA
Van belang is niet alleen in te zetten op herstel, maar ook op preventie en persoonlijke groei van medewerkers en hun leidinggevenden.
Een nieuwe koers bij REAKIRA Herstelacademie
De REAKIRA Herstelacademie volgt een andere koers dan het huidige zorg- en preventieaanbod.
Waar veel programma’s zich richten op symptoombestrijding of korte termijnoplossingen, biedt REAKIRA een integraal en holistisch traject dat herstel, preventie en persoonlijke ontwikkeling verbindt.
Onze aanpak kijkt verder dan klachten — we helpen mensen om structureel te groeien in zelfbewustzijn, veerkracht en betekenis.
Visie: van herstel naar duurzame groei
Onze visie is om een nieuwe standaard te zetten in herstel, preventie en persoonlijke ontwikkeling — binnen de samenleving én het bedrijfsleven.
Wij geloven dat duurzaam welzijn verder gaat dan genezing: het gaat om het herstellen van binnenuit, om weer in verbinding te komen met jezelf en je omgeving. Wij zijn ervan overtuigd dat ieder individu de capaciteit heeft om zichzelf te ontwikkelen, ongeacht de fase in het leven of de uitdagingen die men tegenkomt.
Kern van onze visie
Duurzaam herstel in plaats van symptoombestrijding.
Een holistische benadering die lichaam, geest en context verbindt.
Ruimte om kwetsbaarheid te tonen én kracht te ontwikkelen.
Inclusieve aandacht voor verschillende generaties en culturen.
Wij streven naar een wereld waarin mensen niet alleen herstellen van ziekte of uitval, maar ook leren floreren — mentaal, fysiek en emotioneel.
Missie: mensen en organisaties versterken
De missie van REAKIRA is helder:
wij helpen mensen en organisaties duurzaam herstellen, verzuim voorkomen en groeien in persoonlijk leiderschap.
Onze drie pijlers
Herstel bij verzuim
Integrale begeleiding voor werknemers die zijn uitgevallen door fysieke, mentale of emotionele klachten.
We richten ons op duurzaam herstel — niet alleen terugkeer naar werk, maar sterker terugkomen met meer veerkracht en balans.Preventie van verzuim
Traditionele preventie blijft vaak oppervlakkig.
REAKIRA kiest voor een diepgaande, integrale aanpak waarin welzijn en zingeving centraal staan.
Preventie wordt geen verplichting, maar een cultuur van zorg en bewustzijn.Persoonlijke ontwikkeling & leiderschapsgroei
Echte leiderschapsgroei begint bij innerlijk herstel.
Wij begeleiden leidinggevenden om hun eigen patronen, overtuigingen en grenzen te herkennen.
Zo creëren zij veilige, betrokken teams waarin mensen kunnen bloeien.
Kernwaarden van REAKIRA
1. Inclusiviteit en diversiteit
Wij erkennen de unieke behoeften van verschillende generaties en culturen.
Onze programma’s zijn altijd maatwerk, met aandacht voor zowel het meetbare als het onzichtbare.
2. Integrale en holistische benadering
Wij verbinden fysieke, mentale en emotionele gezondheid met zingeving en persoonlijke ontwikkeling.
3. Duurzame resultaten
We richten ons op blijvende verandering — onze deelnemers worden tot 12 maanden begeleid.
4. Empowerment en eigenaarschap
Wij stimuleren mensen om regie te nemen over hun welzijn, groei en betekenisvolle keuzes.
Herstel bij verzuim
Het ziekteverzuim in Nederland stijgt, vooral in de zorg.
Psychosociale belasting speelt hierin een centrale rol.
REAKIRA biedt een alternatief voor traditionele trajecten door te werken aan de onderliggende oorzaken — niet alleen aan de klachten.
Preventie: meer dan een programma
Veel initiatieven rond positieve gezondheid missen diepgang.
Echte preventie vraagt om intrinsieke motivatie, persoonlijke betekenis en een integrale aanpak — precies waar REAKIRA zich op richt.
Leiderschap en persoonlijke groei
Leidinggevenden zijn cruciaal voor het welzijn van hun teams.
Wij helpen hen hun eigen “rugzak” leeg te maken, zodat ze kunnen leiden vanuit verbinding in plaats van controle.
Generaties in beweging
Iedere generatie kijkt anders naar werk en welzijn.
Onze programma’s zijn afgestemd op de behoeften van Gen Z, Millennials en Babyboomers, zodat iedereen op zijn eigen manier kan groeien.
Samenvattend
REAKIRA Herstelacademie staat voor een nieuwe benadering van gezondheid en groei.
Wij combineren wetenschap, praktijk en persoonlijke ontwikkeling in één geïntegreerde aanpak.
Zo bouwen we aan een veerkrachtige samenleving waarin mensen niet alleen herstellen, maar echt leren floreren — in werk en leven.